コスト削減と、 優待券偽造防止のために　ーーー 優待は次回から、 電子化しなさーーい！！

そもそも株主は会社の成長など期待していない。1500株買って優待をもらうだけのこと。

ただ、くら寿司の例もあるように何らかの謀があって株主優待を一時的に廃止するリスクは絶えずある。

確かに増資してビットコイン買った方が株価は上がるんじゃないかな⁉️ 取締役の無ノウさは今に始まった事ではない。所詮同族企業だからね。 ボン蔵ジュニアは往々において会社を潰すからね。 まぁ株主優待が株価を支えてはいるが。

( ﾟДﾟ)うちは否決です

普通株主というのはこういう方々でなければいけないですよね。読んでないので当然知りませんでした。 私は✉️来て優待入ってないと毎回速攻捨ててます(反省) >うーん、株主総会の４号議案、ちょっと酷いだろ、これ。 >コロナ乗りきった時代の取締役という経歴ではあるけど、 >会社の財務がボロボロになっていった時代の取締役でしょ。 > >具体的な金額書かずに取締役会一任で慰労金出しますよって、 >正直、ちょっと乱暴だと思う。 >現在経営危機的な状況なんだから、 >「これだけの理由があって、業界平均はこれぐらいで、 >いろいろ鑑みた結果、幾ら幾らの慰労金を出す予定で、 >それを議案にします。」 >と根拠と金額を議案に出すなら理解できるけど、 >取締役会であとで決めるから先に承認だけよろしくはないでしょ。

親族揃って取締役、株主は良くない。

株主総会での議案の社外取締役だけれど、 公認会計士の代わりに、なんで競合の役員上がり？ しかも現任の肩書きはマクロミルの役員でもない管理職。 猫ちゃんではない可愛くない配膳ロボットを はなの舞とかで導入した責任者だったと思うけど、 この方を社外取締役って、、、 ダイバーシティーとかサステナビリティとか 広報とか云々説明もあるけど、 それって社外取締役に求めるもの？ 財務が厳しい状況だからこそ、 法律や経理の専門家が社外取締役ならいいけど。

うーん、株主総会の４号議案、ちょっと酷いだろ、これ。 コロナ乗りきった時代の取締役という経歴ではあるけど、 会社の財務がボロボロになっていった時代の取締役でしょ。 具体的な金額書かずに取締役会一任で慰労金出しますよって、 正直、ちょっと乱暴だと思う。 現在経営危機的な状況なんだから、 「これだけの理由があって、業界平均はこれぐらいで、 　いろいろ鑑みた結果、幾ら幾らの慰労金を出す予定で、 　それを議案にします。」 と根拠と金額を議案に出すなら理解できるけど、 取締役会であとで決めるから先に承認だけよろしくはないでしょ。

慌てると　ーーー もらいが少ないＹＯ。。。

封筒来てたのでわくわくして開けたら入ってませんでした

優待入ってました？

安定してますなぁ

ここもビットコイン買いますか？

鉄壁のディフェンスライン

コロナ感染が流行っていた頃、株主優待制度のある企業の株を色々買い出しました。 その中で1番は、クリエイト・レストランツ・ホールディングスです。株価も2倍以上になり家族3人で400株ずつ保有しており24000円/半年付いて、美味しく戴いております。 2番目はここテンアランドです。 昨年の5月に297円で1500株買いました。 現在株価は購入時よりも下がっておりますが、長期保有優遇制度もあり、今年の12月の権利より18000円/半年となります。12月には株価の値下がり分も優待を考慮するとプラスになります。 そもそも現在の株価は安過ぎの様に思います。 ここは1500株以上で長期保有優遇がお得だと思います。 天狗大ホールが車で20分のところにあり、2回目の優待券の到着を首を長くして待っています。家内の運転で早く飲みに行きたいです。 今後も応援致します。