これまでいろんな株情報グループに参加してきましたが、正直、結果が出るものと出ないものがありました。その中で、最も信頼できるグループを見つけました。このチームは実力があり、情報も責任を持って提供してくれます。 興味がある方は、【LINE ID：

退職してからは、株の売買が毎日の楽しみでもあり日課でもあるんですが、 なかなか思うような結果が出ない時も多くて…。 最近は日経平均が過去最高値を更新しているものの、 正直、どの銘柄を選べばいいのか迷うことが増えました。 そんな時に見つけたオープンチャットがきっかけで、 毎朝7時に優良株情報と具体的な売買ポイントが届くようになりました。 そのおかげで、なんとこの2週間で＋23％の利益

増配なくて売られてるんだろうね。 1387円で買ってみた。

肝心要からエデュケア事業が足引っ張ってんのか 母ちゃんにお小遣いをあげくらいなら保育士さんの賃金上げてどうぞ

ベビーシッターさんをよく使って早5年以上、需要はあるし政府の後押しも年々強くなってますが、シッターさんが居ない。どのシッター会社もシッター不足すぎる。 そこをクリアしないと売り上げはそんなに上がらないのでは。

補助金チューチュービジネスはどうなんだろう？ 今までしっかり従業員に分配されていれば影響ないかもだけど、政府が本気で補助金の使われ方見直したら色々とボロが出てこないと良いけど

女性の社会進出を促す意味ではいい銘柄だと思うよ、高市銘柄だよね。

ベビーシッターと家事代行だな

「買った途端に下がる…」そんな日々が続いていました。 ここで紹介される銘柄を参考に動くだけで、 先月は＋22％とやっとプラスに。 【

日本維新の会 政策#05 教育・子育て・労働・社会保障 3 幼稚園や保育園をはじめ、全ての教育を無償化する。 4 保育士給与の官民格差を是正し民間保育所の保育士の待遇を改善する。 5 保育サポーター制度を導入する。 政策#06 規制改革・地方分権 2 保育サービス・介護サービスに係る各種規制を緩和し、地域の実情に応じた保育・介護サービスが可能となるよう地方に権限を移譲する。 3 医療、介護及び保育に関わる事業への株式会社の参入を可能とする。 　女性が子育てしながら働き続けるため多様な支援サービスを受けることができるよう障壁となる規制を緩和する。 維新八策2025　個別政策集 子育て・保育 367.国家危機である少子化を克服し現役世代を活性化する観点から、子育て世代の「最初の大きな壁」となっている 0-2 歳の幼児教育・保育の家計支援を拡充し、未就学児についても所得制限のない完全無償化を目指します。 368.「こども家庭庁」に代わり「教育子ども福祉省」を設置し、教育と福祉を一体化することで、子どもたちの学びと育ちを総合的に支える体制を作ります。また、幼児教育保育が「幼稚園・保育園・認定こども園」の３つに分断され、それぞれ異なる省庁が所管している現状を改め、幼保一元化を実現します。 369.学校の統廃合に伴う跡地活用を円滑に進めるため、廃校の数年前から段階的に学校施設を民間事業者へ譲渡・活用できる仕組みを構築することで、地域ニーズに即した計画の早期策定と、資産の有効活用を促進します。 370.子どものために使われる大規模な財源を確保することを目指し、予算枠を財務省の取りまとめから独立させ、GDPの一定割合を必ず子どものために配分する等と定めた上で、その財源を着実に活用できる在り方を検討します。 372.認可保育所の設置基準や運営補助金について、柔軟性を欠く全国一律の基準を改め、原則として条例で決められるようにする等、保育政策の地方分権化を徹底し、地域の実情に応じた保育サービスを可能にします。 373.施設給付型の補助金を見直し、ベビーシッターや、保育サポーター、小規模保育園など、多様な子育て支援サービスの中から利用者が選択できる制度にすることによって、子育て支援のベストミックスを図ります。 374.病児・病後児保育・ベビーシッターや子育て世代向けの住宅利用等、さまざまな子育て支援サービスに利用できる子育てバウチャーの導入・大幅な拡充を進めます。 375.保育士の給与について、官民格差の是正や正規・非正規職員間の同一労働同一賃金、私立保育園と無認可保育施設の保育士の処遇の大幅改善など、抜本的な処遇改善を行います。 376.長時間労働、サービス残業、持ち帰り残業を撤廃するなど保育士の働き方改革を推進し、保育士不足の解消に努めます。