【8275】フォーバル【8275】
1 : 管理人 : 2012/07/30(月) 21:00:28 ID:OwnerKabu685
フォーバル[8275] - 1980年に通信機器やコンピュータの販売・保守管理会社として大久保秀夫氏が設立した。現在は中小企業向けのビジネス電話やOA機器の販売、固定電話の加入取り次ぎが事業の中心となっている。2006年になりビジネス電話販売の業況が悪化、商材販売の営業員が多く固定費が賄えない状態となっていたが、子会社の売却や赤字事業のリストラを実施した。ITコンサルサービスを強化し、顧客企業との関係強化に取り組んできた。
会社HP:ttp://www.forval.co.jp/
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[8275]フォーバル 2ch&Yahoo板統合 新着口コミ情報
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318 :
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317 :年初来安値更新!80…:2026/03/30(月)16:37:00 ID:maymay*****
年初来安値更新! 800くらいまで下がってくれたら買ってもいいんだけどね
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316 :持ち株の中で此処だけ…:2026/03/23(月)09:06:00 ID:2026_ジパング
持ち株の中で 此処だけプラス!
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315 :チャートの形が良いで…:2026/03/08(日)02:48:00 ID:chiroru
チャートの形が良いですね~ 大好きな形です 売上げ利益は 増益基調 配当+優待利回り 4%以上 おまけに年初来安値 月曜日に買います 上がらないでね
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314 :
フォーバル---東成瀬テックソリューションズと業務提携を締結 フォーバル<8275>は26日、秋田県雄勝郡東成瀬村を拠点とする東成瀬テックソリューションズ(以下なるテック)との間で、秋田県全域での地域課題解決・中小企業支援・人材育成を共同推進する業務提携を締結したと発表した。 フォーバルは全国で行政・教育機関・金融機関・企業の産官学金連携を活かし、中小企業の課題可視化と伴走支援を進める「企業ドクター」モデルを展開してきた一方、なるテックは秋田県内の自治体・教育機関・企業と連携し、デジタル支援や人材育成に取り組んでいる。両社はそれぞれの強みを補完し合うことで、地域企業の持続的な成長を後押しし、秋田の未来づくりに貢献するとしている。 本提携では、なるテックが有する秋田県内の自治体・金融機関・教育機関との深いリレーションシップを基盤に、地域一体となった地域活性化推進スキームを共同で構築する。その一環として、自治体や金融機関に対する共同提案・コンサルティングを行い、現場の課題を深掘りした対面型・伴走支援を展開する。 さらに自治体・金融機関を通じて、なるテックの東成瀬村におけるDX化実績とフォーバルの企業ドクターモデルを融合させることで、地域中小企業の経営状況の可視化や潜在課題の特定・改善支援に取り組む。 また教育機関との連携を強化し、実践的なデジタル教育プログラムを提供することで次世代リーダーの育成や、地元企業と学生との接点創出による若年層の県内定着支援を図る方針としている。
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313 :光通信さん、:2026/02/19(木)13:01:00 ID:a3b*****
光通信さん、もっと買ってください。お願いします。
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312 :チャートの形が悪すぎ…:2026/02/17(火)14:59:00 ID:アメリカマン☆
チャートの形が悪すぎる
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311 :もうちょっと下がるま…:2026/02/16(月)13:54:00 ID:アメリカマン☆
もうちょっと下がるまで待ちたいというス○ベ心が。買えなくなる不安との闘い
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310 :モジコ:2026/02/08(日)12:06:00 ID:くま©️
モジコ
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309 :蚊帳の外・株?:2026/02/06(金)15:10:00 ID:2026_ジパング
蚊帳の外・株?
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週刊SPA!7/24・31合併号のマネー(得)総本部のコーナーで当サイト『恐るべき注目銘柄株速報』のインタビュー記事が掲載されました。

フォーバル---FISソリューションズ鳥取県の「経営力向上経営診断推進事業実施業務」を受託 フォーバル<8275>は30日、子会社FISソリューションズが鳥取県の「経営力向上経営診断推進事業実施業務」を受託したと発表した。 県内中小企業の経営力底上げを目的とした支援事業に取り組む。 近年は最低賃金の継続的な引き上げや構造的賃上げ政策の進展により、大企業と中小企業の賃上げ格差が拡大している。特に地方では人口減少や若年層流出の影響を受け、人材確保の観点から賃上げが必要条件となる一方、収益力不足などにより実施が困難な企業も多い。 鳥取県においても人口・企業数ともに全国最小規模であり、中小・小規模企業の比率が高いことから、同様の課題が顕在化している。 こうした状況に対し、FISソリューションズは財務分析や事業計画の未整備、損益分岐点の未把握といった現状認識の不足を解消するため、「経営力向上診断」を提供する。企業の収益性や財務健全性、投資効果を踏まえ、賃上げが経営に与える影響を定量・定性の両面から可視化し、改善策の策定を支援する。 事業推進にあたっては、「定量×定性」の統合診断、幅広い企業への参加促進、デジタル活用による効率化と受診機会の確保、さらに政策立案に資する分析提供の4点を基本方針とする。 補助金を単なる資金支援にとどめず、経営力向上のためのプログラムとして機能させることで、鳥取県における持続的な賃上げと生産性向上の実現に寄与する。