【6562】ジーニー【ジニ】
1 : 管理人 : 2017/11/15(水) 05:20:04 ID:OwnerKabu685
[特色]-
[連結事業]-
[6562]ジーニー 2ch&Yahoo板統合 新着口コミ情報
※コメントは常に更新されます
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459 :内訳はわからないけど…:2025/10/30(木)07:19:00 ID:マシュー
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458 :悲しき
悲しきジーニー 2Qは前期の一過性の利益が多いがため 数字上のイメージが悪くなる可能性大 株価上昇は期待薄なので覚悟が必要 1Q同様に容赦なく売られて3桁なんてこともあり得る グロース指数も最悪 3桁で買う資金を確保せよ!
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457 :6月からずっと右肩下…:2025/10/29(水)19:22:00 ID:Bakanisinaide
6月からずっと右肩下がりの認知ゼロ。 年初はメディア出てたのに悪くなったら全く出ないのはなんでだろう。 期待してるのに、、、年初来安値が近い。 もしかして、優待なくなるとか。あーあ、3桁やん。
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456 :そうなんですね。:2025/10/29(水)19:09:00 ID:5d5*****
そうなんですね。技術責任者ってどなたですか?その発言を見てみたいです
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455 :ここってsnowfl…:2025/10/29(水)18:51:00 ID:n27*****
ここってsnowflakeみたいなこともしてるの?
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454 :技術力を誇示する会社…:2025/10/29(水)18:46:00 ID:5aa*****
技術力を誇示する会社のようだが、技術責任者らしき人物の発言を見ると、自社の環境こそ正しく、それ以外は誤りだと決めつけるような姿勢が目立つ。 視野が狭く、技術を相対的に見る眼が欠けている印象だ。 その環境で動作し、最適解だと判断して採用している、という説明なら理解できる。 しかし、それを“唯一の正義”とみなす感覚は幼稚で、むしろ稚拙に映る。おそらく会社全体の文化も同様なのだろう。
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453 :今年最強の逆神は、:2025/10/29(水)18:15:00 ID:ホイホイ
今年最強の逆神は、私かも知れん。 上がると思ったキオクシアとレーザーテックを薄利で手放し、デイトレは9割以上自分の逆に動き超絶損大利小… そんな私がここを持ってます。
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452 :引けにつまみ食い5年…:2025/10/29(水)15:35:00 ID:jwz*****
引けにつまみ食い 5年後良いことあるよー(笑)
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448 :こんなことを書くと可…:2025/10/29(水)14:31:00 ID:ぴっけろ
こんなことを書くと可哀想だけど、社長、独身じゃなくなってから良いことがないな。ちょうど今開いた雑誌に、Companies with the best reputation always win!って書いてあって笑ってしまった。 Noteとかは更新が続いてるし、ジーニーもJAPAN AIも活気がありそうだからそんなに心配してないけど。でも、社長、社外の見え方も大事だよ。
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447 :「
「アドバンテスト」1社で、日経平均1077円高になっているようですね(スゴイね~)。 ということは、アドバンテストを除いたら、ほぼ±トントン。 ジーニーは、いったいどうなってしまったのか、寂しい限りです。
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446 :似た業務の会社で再出…:2025/10/29(水)13:37:00 ID:パン太郎
似た業務の会社で再出発 大量退職 パワハラゴシップ記事 上がろうとすると、タコ殴り なんか匂うよね〜
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445 :年安行きそうやな(笑…:2025/10/29(水)13:25:00 ID:みろさん
年安行きそうやな(笑) マサトの嘘つき
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444 :退職強要、:2025/10/29(水)13:12:00 ID:vwg*****
退職強要、ガイドライン違反のようなPR、話題になるのはマイナスばかりで株価も不調 本当に呆れた
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443 :えっ電車の中で笑かさ…:2025/10/29(水)12:21:00 ID:パン太郎
えっ 電車の中で笑かさんといて 恥
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442 :出来高前場で4000…:2025/10/29(水)11:54:00 ID:jwz*****
出来高前場で40000 まだ、敗戦処理中ですね
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441 :そらもうあれよ魔裟斗…:2025/10/29(水)09:51:00 ID:みろさん
そらもうあれよ魔裟斗やろ カカト落としの如くチャートは落ちてるけどな
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440 :マサトって誰:2025/10/29(水)08:50:00 ID:パン太郎
マサトって誰
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439 :ニキュニキュで上に飛…:2025/10/29(水)08:43:00 ID:pri*****
ニキュニキュで上に飛ばしてくれ!
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438 :マサトを信用して買っ…:2025/10/29(水)08:30:00 ID:M3
マサトを信用して買った
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437 :法人契約しただけで嬉…:2025/10/29(水)00:51:00 ID:ba7*****
法人契約しただけで嬉しそうにプレスリリース(Open AIの規約違反)する広報、それを嬉々として拡散しちゃう経営陣 パワハラ退職勧告でダイヤモンドオンラインにすっぱ抜かれる人事部トップ 叩いたらまだまだホコリが出てきそうだが内部は大丈夫なのか?!辞めたCTOや役員がリークしてたら怖いな 外資見たく〜とか言いたいなら業務委託で始めて良かったら社員登用とか色々あるのに、、、上場企業でその程度の危機意識はステークホルダー泣くぞ
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436 :記事を無料登録して読…:2025/10/28(火)22:28:00 ID:yak*****
記事を無料登録して読みましたが、ここの社長は外資気質だから野球選手みたいに駄目と思えば多額に払った採用費用損切りしてでもスパっと契約解除したいところがあるが日本の法律は仕事こなせない人も守るべきみたいになってるから高市総理にはその辺もうまく是正して欲しいですね。個人的には仕事できないやつが他の社員味方にして仕事できるやついじめて辞めさせて客奪ったり自分が残るために他のメンバーの足引っ張ったりするところを会社に限らずアイドルグループとかでも見てきたので変な組織にしないためにも解雇は外資のようにできるようにして欲しいですね。失業手当もあるわけだし。一番は解雇がすぐできるようになればリスキーな人材も駄目なら切れるからとりあえず雇ってみるかと登用機会が増える事ですしそれが日本経済の成長につながると思ってます。
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435 :お!GenieeCD…:2025/10/28(火)21:51:00 ID:ぴっけろ
お!Geniee CDPの新機能がようやくできたんだね。個人的にはこれを楽しみにしてた。 これは1Q資料にこうあったからね。レガシー大企業に拡販がんばれ! 「「Geniee CDP」とAIの連携 「AIを活用したいが、データの処理が必要」という企業が多数存在。特に製造業、食品、物流などのレガシーな大企業で課題が顕在化しており、Genieeのデータ基礎サービスとJAPAN AIエージェント技術を組み合わせた【提案ニーズが大きい】。」
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433 :昨日の連携もXでは厳…:2025/10/28(火)21:24:00 ID:94a*****
昨日の連携もXでは厳しい意見多いね
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432 :ホルダーの大事なお金…:2025/10/28(火)21:22:00 ID:カセギ
ホルダーの大事なお金をあずけてるのだから、甘えん坊には厳しく指導してくれんと困るよ❗️厳しい競争打ち勝って生き延びて下さい
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431 :まあ、:2025/10/28(火)21:17:00 ID:ぴっけろ
まあ、昨日の上げ方で、きっかけがあれば上がることはわかりました。本当のきっかけを楽しみにします。今日はしかたがないですね。
【速報】急騰・急落銘柄報告スレ18731より
875 :山師さん@トレード中 :2025/10/28(火)16:49:06 ID:3ZBn/zfn0
【スクープ】グロース上場のジーニーでも壮絶な“退職強要”が判明!「解雇をちらつかせた面談」の全貌と、社長の反省の弁が示す全上場企業への警鐘
https://diamond.jp/articles/-/375064
そりゃいらない人材簡単に切れれば業績は上向くよね(´・ω・`)
続きは6562銘柄情報ページでご確認ください
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